崗位職責
崗位職責:
1、協(xié)助運營總監(jiān)處理文稿接待工作,熟悉各項工作業(yè)務(wù)環(huán)節(jié),認真執(zhí)行公司的發(fā)展路線政策
2、負責協(xié)助市場運營總監(jiān)做好年度、季度工作目標、工作職責和工作標準,建立工作制度,組織并督促各個部門人員全面完成職責范圍內(nèi)的各項各項工作任務(wù)
3、組織收集、整理、分析項目撰寫所需的市場資料及消費者資料,及時提交相關(guān)分析結(jié)果
4、檢查并指導各地區(qū)業(yè)務(wù)人員的工作內(nèi)容及工作方向,及時向項目總監(jiān)匯報檢查結(jié)果;
福利待遇:
1.基本薪酬4000~5000元,加四金(大城鎮(zhèn)),有別于同行小城鎮(zhèn)三金;
2.行政團隊每年加薪2次,加薪幅度大至30%。使員工有良好的生活保障,同時也展示自我價值;
3.每年多次旅游或大型體育活動,讓您娛樂工作兩不誤;
4.每年有2~4天帶薪年假,另外根據(jù)情況每月有一定數(shù)額的獎金。
提示:用人單位以各種理由收取非正規(guī)費用(押金、服裝費、報名費、培訓費、體檢費、要求購買充值卡、刷信譽、淘寶刷鉆、YY網(wǎng)絡(luò)兼職、加YY聯(lián)系等)均有騙子嫌疑,請?zhí)岣呔琛?a href="javascript:;" onclick="showlg('規(guī)避求職風險','/person/rhfzsphd.htm',420,500,2);" class="admin">查看詳情