基本要求
- 工作地點：奉賢 - 奉賢
- 性別要求：女
- 學歷要求：大專及以上
- 專業要求：專業不限
- 外語語種：英語
- 招聘方式：全職
- 年齡要求：18 - 23 歲
- 工作經驗：應屆畢業生
- 職位類別：人力資源專員/助理
+薪酬福利經理/主管/專員
崗位職責
工作職責：勞動工資、薪酬激勵、社會保險管理等。
（1)試用期3-6個月，工資待遇2500元，達到公司上崗標準、各方面條件優秀者可提前上崗。
（2)試用期滿后：崗位工資（2200元）+績效獎勵（800-1000元）+年終獎（月：500－800）
（3)福利：雙休日，國家法定節假日休息，辦理上海市城鎮社會保險‚免費提供住宿‚提供伙食補貼（有公司食堂）。
相關經驗、技能要求
具體要求：
（1）全日制企業管理或文秘、中文及相關專業中專以上學歷。
（2）熟知人事管理、薪酬管理、社會保險、勞動人事法規等相關專業知識。
（3）具備管理、協調能力和較好的文字寫作功底。
（4）能夠熟練使用word、excel和其他相關辦公軟件；具有良好溝通協調能力和與人合作共事能力。
（5）熱衷于本職工作，忠于職守，具有敬業奉獻精神，嚴守公司機密，具有良好的職業道德。
（6）有音樂舞蹈、攝影、文體活動組織等方面專長的，有一定工作經驗，可給予優先考慮。
（7）年齡22歲左右。
錄用手續：公司組織人員進行面試、專業文化課成績測試、體能綜合測試，合格后辦理錄用手續，簽訂勞動合同，合同試用期為3個月，首次簽訂合同期為3年。
提示：用人單位以各種理由收取非正規費用（押金、服裝費、報名費、培訓費、體檢費、要求購買充值卡、刷信譽、淘寶刷鉆、YY網絡兼職、加YY聯系等）均有騙子嫌疑，請提高警惕。
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