崗位職責
1.結合公司全年的發展戰略,制定團隊年度月度工作計劃,并分解實施監督。
2.參與公司重大經營決策,負責銷售團隊的建設、管理以及人員的培訓、考核,領導團隊實現公司銷售目標,確保公司整體銷售業績的實現;
3.協調內部和其他部門的業務溝通,規范相應作業流程,以支持銷售部門的業務拓展工作,構建多能協同作戰平臺;
4.負責團隊大客戶的開發和挖掘,建立和完善大客戶體系大客戶前期項目調研、信息數據挖掘分析,報價輸出、線路優化等對應解決方案。
5.跟進目標大客戶,挖掘客戶真實需求,為客戶提供專業的供應鏈解決方案(倉運配一體化),制定投標方案,完成投標工作;
6.負責團隊的日常管理及kpi考核等,團隊成員的選育用留與團隊激勵管理,搭建并完善部門人才梯隊。