公司介紹
睿達資優教育自2004年成立以來，始終以尊重學生個體差異，開發學生自身潛能，重視學生素質能力培養為教育理念，以全國學科名師為核心力量，以培養全國資優學員為教育 目標，秉持“辦精品學校，育精英人才”的辦學方針，在不斷地創新與探索中，形成了一套睿達獨有的教育教學體系和課程培養計劃。
睿達資優教育聯合浙江教育學院、浙江師范大學，誠邀全國學科奧林匹克委員會、清華大學、北京大學、復旦大學、中國科技大學、浙江大學、浙江師范大學、浙江教育學院等數十家名校教研專家、教授成立奧博教育研究中心，進行適合資優生教材開發與研究工作，目前已出版了高中數學奧林匹克一試、二試競賽叢書；每年定期編制小學到高中的學科競賽模擬卷。每年，睿達還會定期舉辦“奧林匹克星級教練員”培訓活動，聘請名家名師為廣大中小學老師做現場輔導，讓老師們在傳道授惑之余，得到一次提升自我的寶貴機會，活動開展以來，成效顯著，深受全國各地老師的好評。
先進的教育理念，資優的教學團隊為睿達資優教育辦學奠定了扎實的基礎，其高質量的教育教學贏得了全國各地重點院校師生的高度認可。短短的6年時間，睿達資優教育辦學成果斐然。2006年——2008年近三年的時間，睿達學員在全國數理化省級聯賽中獲得一等獎的就有370名之多；在晉級國家數理化奧林匹克冬令營的有71名學員獲獎；第49屆國際數學奧林匹克競賽中，學員吳天琦榮獲銀獎；2008年第25屆全國物理競賽金獎獲得者楊起帆被保送北大；物理競賽班學員史寒朵同學被選拔為參加2009年第40屆國際物理奧林匹克競賽中國代表隊五名成員之一；2009年高中生化學競賽獲得一等獎的學員王睿博將進入國家隊，參加國際化學奧林匹克競賽。
教育改變未來，睿達成就夢想，讓我們共同攜手再創輝煌！
公司為員工提供的福利有:
1.公司為員工提供工作餐；
2.公司為員工交納社會保險；
3.節假日為員工統一發放福利品；
4.舉辦各項員工活動‚每年開展旅游活動；
5.每年為員工發放2次獎金；
6.為員工提供深造學習機會.
