因工作需要，2025年蒼南縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)面向社會(huì)招聘38名編外輔助人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)名條件

(一)報(bào)考人員應(yīng)具備的基本條件

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，尊重社會(huì)公德，無(wú)違法、違紀(jì)記錄;

2、熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，忠于職守;肯吃苦耐勞，身體健康，愿意承擔(dān)夜間值班任務(wù);

3、學(xué)歷要求：L1-4、L6-12崗位須具有大學(xué)專科及以上學(xué)歷，L5崗位須具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

4、本次招聘所涉及的學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)資格和執(zhí)(職)業(yè)資格等證書須在2025年7月31日前取得;

5、戶籍地要求：L1-9崗位戶籍地要求為蒼南縣，L10-12崗位戶籍地要求為不限。

(二)具有下列情形之一不得報(bào)考

1、曾受到過(guò)各類刑事處罰或開除處分的;

2、涉嫌違紀(jì)違法正在接受專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

3、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

4、屬于本縣編制內(nèi)人員的;

5、與蒼南縣衛(wèi)生健康局下屬單位已簽訂編外勞動(dòng)合同協(xié)議人員;

6、有其他違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考的人員。

(三)本公告中涉及年的均指周年。

二、招聘單位及其他要求

(一)招聘單位及崗位要求詳見《2025年蒼南縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)面向社會(huì)招聘編外輔助人員崗位表》(附件1);

(二)入圍聘用人員須試用期3個(gè)月，工資待遇根據(jù)實(shí)際用人單位相關(guān)工資績(jī)效規(guī)定或雙方協(xié)議執(zhí)行;

(三)專業(yè)審查以畢業(yè)證書所注明的專業(yè)為準(zhǔn)，國(guó)內(nèi)高校專業(yè)資格審查參考浙江省《2025年公務(wù)員招考專業(yè)參考目錄》(附件3)，為保證本次招聘工作的公平性，避免爭(zhēng)議，國(guó)內(nèi)高校在目錄中未列入的專業(yè)或各高校新設(shè)的專業(yè)不列入本次招聘對(duì)象范圍，國(guó)(境)外高校專業(yè)可根據(jù)實(shí)際情況，本著相近、相似的原則進(jìn)行專業(yè)條件審核。

三、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名時(shí)間：

2025年5月26日9時(shí)-5月28日16時(shí)。

(二)報(bào)名地點(diǎn)：

蒼南縣衛(wèi)生健康局(靈溪鎮(zhèn)瀆浦路公共衛(wèi)生大樓)802室。

(三)報(bào)名時(shí)須攜帶以下材料：

1、本人有效期內(nèi)身份證原件及正面、反面復(fù)印件;

2、戶口簿原件及戶主頁(yè)、本人頁(yè)復(fù)印件;

3、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件(國(guó)境外留學(xué)歸來(lái)報(bào)考人員須有教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書);

4、近期2寸照片2張;

5、大專及以上學(xué)歷考生須提供中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、2025屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷證書的為《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》;

6、崗位要求提供的其他執(zhí)(職)業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格等證書原件及復(fù)印件;

7、報(bào)名人員填寫的《2025年蒼南縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)面向社會(huì)招聘編外輔助人員報(bào)名表》(附件2)，須認(rèn)真填寫。

各招聘單位進(jìn)行資格審核并負(fù)責(zé)具體解釋本公告相關(guān)及未盡事宜;咨詢電話詳見附件1.

四、資格審查

根據(jù)應(yīng)聘者提供的資料進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘者提供的資料必須真實(shí)可靠，如有弄虛作假、材料不實(shí)，一律取消聘用資格。

五、考核測(cè)試

(一)時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(二)測(cè)試方式

1、L3、L4、L6、L9護(hù)理崗位采用筆試和面試相結(jié)合方式。筆試內(nèi)容為護(hù)理崗位專業(yè)知識(shí)和綜合知識(shí)，筆試后根據(jù)成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1：3的比例確定入圍面試人員，比例內(nèi)最后一名同分的一并進(jìn)入面試，不足比例的，按實(shí)際人數(shù)確定入圍面試人員。

2、L1-2、L5、L7-8、L10-12崗位采用面試方式進(jìn)行考核，報(bào)名人員超過(guò)招錄計(jì)劃數(shù)1：10比例的，則在面試前增加筆試環(huán)節(jié)，筆試內(nèi)容為相應(yīng)崗位專業(yè)知識(shí)和綜合知識(shí);筆試后根據(jù)成績(jī)從高到低按招錄計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定該崗位入圍面試人員名單，比例內(nèi)最后一名同分的一并進(jìn)入面試。

3、面試通過(guò)測(cè)評(píng)考生的綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)等基本素質(zhì)和專業(yè)理論、專業(yè)技能，來(lái)衡量考生的綜合素質(zhì)，總分為100分。面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線60分，未達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線的不能列入體檢、考察對(duì)象。筆試和面試成績(jī)均采用100分制。

4、所有進(jìn)行筆試和面試相結(jié)合崗位，根據(jù)筆試、面試成績(jī)按5:5的比例折算成總成績(jī)，依據(jù)總成績(jī)，從高分到低分依次按崗位招錄計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定入圍體檢人員名單，入圍的最后一名總成績(jī)相等時(shí)，以面試成績(jī)高的排位在前，面試成績(jī)?cè)傧嗟劝碙1-2、L5、L7-8、L10-12崗位只實(shí)行面試的成績(jī)同分入圍規(guī)則優(yōu)先入圍。

5、L1-2、L5、L7-8、L10-12崗位只實(shí)行面試的，根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分依次按崗位招錄計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定入圍體檢人員名單，入圍的最后一名面試成績(jī)同分時(shí)，按學(xué)歷高、普通高等學(xué)校全日制文憑、同種文憑畢業(yè)時(shí)間早者(按年度)、專業(yè)技術(shù)職稱高、獲得專業(yè)技術(shù)職稱早者(按年度)、有公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作經(jīng)歷者優(yōu)先入圍，如不能區(qū)分的，則另行加試。

六、體檢

入圍人員須按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求(另行通知)參加體檢，報(bào)考人員不按規(guī)定參加體檢，視為放棄錄用資格。入圍人員的體檢參照人社部、國(guó)家衛(wèi)計(jì)委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))政策執(zhí)行。

七、考察、公示、聘用

通過(guò)面試、體檢、考察的人員，按各崗位招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定擬聘用人員，在蒼南人才網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示期滿后，單位與聘用人員依規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，試用期滿后，經(jīng)聘用單位考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

報(bào)考人員體檢或考察放棄或不合格的空缺崗位，由筆試和面試相結(jié)合的折算總成績(jī)或只實(shí)行面試的面試成績(jī)?nèi)雵?guī)則進(jìn)行遞補(bǔ)。

八、其他事項(xiàng)

(一)聘用人員除公務(wù)員、事業(yè)單位錄用等特殊原因外，服務(wù)年限不得低于兩年;

(二)戶籍地要求為蒼南縣的崗位，可報(bào)考的對(duì)象戶籍所在地為蒼南，不含原蒼南縣龍港鎮(zhèn)、巴曹鎮(zhèn)、蘆浦鎮(zhèn)、云巖鄉(xiāng)。截至2025年5月25日24時(shí)前，戶口尚在遷移中的人員不得報(bào)考。

附件：

1、2025年蒼南縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)面向社會(huì)招聘編外輔助人員崗位表

2、2025年蒼南縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)面向社會(huì)招聘編外輔助人員報(bào)名表

3、浙江省《2025年公務(wù)員招考專業(yè)參考目錄》

監(jiān)督電話：0577-59900935 0577-59900937

蒼南縣衛(wèi)生健康局

2025年5月16日