一、報考條件
遵守中華人民共和國憲法和法律；
年齡為18周歲以上、40周歲以下（1984年6月23日至2007年6月27日之間出生）。
具備良好的行為，無違法違紀行為和嚴重個人不良信用記錄的。
本科及以上學歷，具備崗位所需的專業或技能條件。
有2年以上工作經驗（截至2025年6月23日，入圍面試資格復審時需提供相關證明材料）。
具備正常履行職責的身體條件、心理素質和工作能力。
二、招聘崗位和用工形式
1. 具有崗位所要求的學歷學位、專業等資格條件，詳見《鎮江市高等專科學校2025年編外用工招聘崗位表》（附件，以下簡稱《崗位表》）。
2. 用工性質采用勞務派遣形式，本校與市有關勞務公司簽訂勞務派遣協議，勞務公司與編外用工人員簽訂勞動合同，合同期限：2年（試用期2個月），期滿后根據考核情況續簽。
三、應聘報名
（一）報名時間、方式
本次公開招聘采用網絡報名方式，報名、照片上傳與審核、資格初審均通過網絡進行。報名網址：鎮江市人事考試考工服務平臺（http://hrss.zhenjiang.gov.cn/ks/，以下簡稱市人事考試考工服務平臺）。
1.報名、照片上傳時間：2025年6月23日9:00-6月27日16:00；
2.資格初審時間：2025年6月23日9:00-6月28日16:00。
3.陳述申辯時間：2025年6月23日-6月29日期間9:00-16:00；
4.對初審異議的處理時間：2025年6月23日9:00-6月30日16:00。
5.補報名時間：2025年7月1日9:00-12:00。
（二）網上確認
1. 應聘人員網上如實提交報名信息和照片后，24小時后可到報名網站查詢是否通過資格初審和照片審核。2025年6月27日下午提交報名信息和照片的，應及時到報名網站查詢是否通過審核。如對初審意見有異議，請及時向負責資格審核的招聘單位陳述申辯，聯系方式詳見招聘《崗位表》中相應崗位的報名咨詢電話。
2. 通過資格初審和照片審核的人員，即視為報名成功。
3. 未按時在網上確認報名資格、上傳照片的視為報名無效。
（三）崗位取消
報名截止后，崗位報名人數未達到開考比例的，將在市人事考試考工服務平臺發布公告取消該招聘崗位。
（四）準考證的打印和使用
報名確認成功的應聘人員請于2025年7月10日至7月12日期間，登錄市人事考試考工服務平臺下載、打印準考證。
（五）報名注意事項
1. 應聘人員須按崗位要求和網上提示，如實填寫報名信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照（jpg格式，大小為20Kb以下）。招聘單位根據《崗位表》中所要求的資格條件對應聘人員的報名信息進行審核。凡弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。如對資格初審結論有異議的，請在2025年6月29日16:00前向資格審核單位陳述申辯。
2. 資格初審通過后，不得更改報名信息。應聘人員須使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。
3. 應聘人員在網上報名、照片審核和打印準考證中如有問題，請與市人事考試考工中心聯系，聯系電話：0511-84425552。
四、資格審查
（一）資格初審
招聘單位在網上對應聘人員填寫的信息認真進行資格初審，并在應聘人員報名24小時內提出審核意見。
（二）資格復審
筆試成績公布后將組織資格復審，具體時間、地點另行通知。招聘單位對照公告和《崗位表》所要求的報名資格條件，審核應聘人員報名材料原件和復印件。
五、考試
（一）考試方法和成績計算
考試由筆試和面試兩部分組成。筆試科目為《綜合知識和能力素質》。筆試結束后，按筆試成績由高分到低分的順序和招聘計劃數的3倍比例確定進入下一輪測試人選（末位同分則一并進入），考試均采取百分制（保留兩位小數），面試方式為結構化面試。總成績按照筆試成績40%，面試成績60%的比例合成計算。
筆試成績低于百分制50分不得進入下一輪測試；考試總成績以60分為最低合格線，達不到最低合格線者不予錄取。考試不指定輔導用書。
（二）考試時間及成績查詢
筆試時間：2025年7月12日。
面試時間：另行通知。
考試具體時間和地點見準考證和面試通知單。
六、體檢和考察
在考試合格分數線內的人員，按各崗位招聘計劃1:1的比例從高分到低分確定進入體檢、考察人選（面試沒有形成競爭的崗位，進入體檢、考察人選的面試成績應不低于60分）。如出現總成績同分，以面試成績高者入圍；如面試成績也相同，則加試確定名次。體檢、考察工作由招聘單位參照普通公務員錄用體檢和考察標準組織進行。因體檢、考察不合格等原因出現招聘崗位空缺時，由招聘單位提出是否遞補的意見，并由招聘單位主管部門審核。如遞補，在該崗位成績合格人員中，按總成績從高到低的順序依次遞補。
七、公示和錄用
體檢、考察合格的人員，經審核后在市人事考試考工服務平臺公示。公示期滿無異議的，鎮江市高等專科學校按規定程序辦理人員錄用手續。招聘人員采用勞務派遣的方式，被聘用者與勞務派遣機構依法簽訂勞動合同。被聘用人員與原單位簽有勞動合同或聘用協議的，由應聘人員本人自行負責處理。聘用名單公布15日內未到單位報到并辦理聘用手續的，取消聘用資格。
八、薪資福利
試用期兩個月，工資不低于鎮江市月最低工資標準；試用期后，聘用人員待遇按《鎮江市市級機關事業單位編外用工管理辦法》要求執行，享受所在單位編制外社會化用工相關待遇，并按規定繳納“五險一金”。具體待遇考生報名時可電話咨詢。
九、其他
本次編外用工招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，接受紀檢監察部門和社會公眾的監督。政策咨詢電話：0511-88962241、88962149，考務咨詢：0511-84425552（市人事考試考工中心）。監督電話：0511-88962286。

鎮江市高等專科學校
2025年6月19日

文章來源：http://www.zjc.edu.cn/bgxt/viewnotice.php?id=8156

時間：2025/6/24 9:29:01

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