為滿足揚州市消防救援支隊火災調查技術中心工作需要，現面向社會公開招聘2名工作人員，現將有關情況公告如下：
一、招錄人員條件
1、具有中華人民共和國國籍，所有應聘人員均不受戶籍限制；
2、30周歲以下，全日制大學本科及以上學歷，學科涉及火災勘查、視聽技術、刑事偵查學等相關專業并精通電子計算機，具備一定的文字寫作能力，能夠熟練操作辦公軟件。
3、有較強的工作協調及語言表達能力，思維敏捷，吐字清楚，身心健康，具有正常履行崗位職責所需的工作能力，能服從單位彈性工作制度,參與日常值班值守；
4、持有駕駛證C證（包含本數）以上；
5、具有下列情形之一的，不得報考：
(1)受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
(2)因違法違紀曾受過勞動教養、收容教養或受到警告以上治安行政處罰的;
(3)有賭博、吸食毒品、賣淫、嫖娼、參加邪教組織等不良行為被公安機關查實的;
(4)曾被國家機關、事業單位開除公職或者辭退的;
(5)存在不正當的對外交往、生活作風混亂的;
(6)有較為嚴重的個人不良信用記錄的;
(7)與原用工單位無法解除勞動合同關系或存在勞動糾紛的;
(8)其他不適合從事火調工作的情形。
二、招聘程序和方法
招聘工作按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察和聘用等程序進行。
(一)報名方式
1、報名人員掃描下方二維碼下載《報名登記表》和《政府專職消防員政治審查表》
2、將《報名登記表》(2份)、《政治審查表》（1份）、戶口本人頁復印件（1份）、身份證復印件（1份）、畢業證書復印件（1份）、駕駛證復印件（1份）、本人近期同底免冠一寸彩色照片（2張）、“無犯罪記錄證明”原件、各類技能證書復印件、征信報告（1份）送至揚州市消防救援支隊（揚州市維揚路12號）門崗。
(二)資格審查
揚州市消防救援支隊將電話通知初審合格人員參加考試。
(三)考試
考試采取筆試和面試的方式，考試工作由揚州市消防救援支隊負責組織實施。
1、筆試
筆試采取閉卷考試方式，主要考核火災痕跡勘查、視聽技術、刑事偵查知識，不指定輔導用書。筆試時間及地點另行通知。
2、面試
筆試結束后，按招聘計劃數3倍的比例(不足該比例的以實際人數為準)，以筆試成績從高分到低分的順序確定參加面試人選。面試采取結構化面試的方式進行，主要考察應聘人員火災痕跡勘查、視聽技術、刑事偵查知識綜合運用能力。面試時間及地點另行通知。
(四)總成績計算方法
總成績按照百分制計算，具體方法為：筆試成績、面試成績各占50%。筆試、面試成績保留兩位小數，第三位小數按照“四舍五入”辦法處理。總成績保留原始計算數值。
(五)體檢
根據考試總成績，按招聘計劃數1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。如考生考試總成績相同，以筆試的成績從高分到低分確定參加體檢人員。如該成績仍然相同，則另行增加筆試并從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照有關規定執行。
三、待遇與發展
經筆試、面試、體檢、政審等合格后按規定辦理錄用手續，簽訂勞動合同，建立人事檔案。
（一）薪資待遇。薪資待遇隨著政府財政投入和經濟社會發展逐步提升。工作人員實行等級晉升制度，工資隨等級晉升遞增，每年定期增資，年底按照工作表現發放績效獎勵，年節福利按照工會相關標準執行。
1、工資和保險。工作人員根據個人崗位及考核予以分級定檔，確定薪資待遇。由消防救援支隊統一辦理養老醫療、失業、工傷、生育等社會保險，繳納住房公積金，并參加人身意外傷害保險和重大疾病醫療保險。專業特長人才給予人才津貼，具體標準根據人才水平經消防救援支隊黨委研究后確定。
2、生活待遇。工作人員生活待遇實行供給制，由消防救援支隊統一提供制式服裝食宿和生活用品。帶薪休假、婚假、病假等按照江蘇省或揚州市的政策執行。每年組織健康體檢，建立職業健康檔案。
（二）保障發展
1、工作人員由揚州市消防救援支隊統一發放工作證，參照享受國家綜合性消防救援隊伍在交通、醫療、旅游等方面的優待。
2、錄用人員組織關系轉入消防救援支隊后，按照相關規定予以入黨等政治待遇。日常工作表現優秀的推薦參加相關職業技能培訓。
四、招聘提示
1、招聘工作實行雙向選擇，歡迎廣大符合條件的應屆畢業生、退伍軍人、社會青年等報名。招聘不收取任何費用。應聘人員向招聘辦公室提供的材料(復印件)提交后不再退還本人，個人聯系方式不得隨意變更，凡發生未在規定時間內參加資格審查、考試考核、體檢、考察、報到等情況的，均視為自動放棄資格。
2、地點:揚州市消防救援支隊(揚州市維揚路12號)
3、聯系電話:0514-80926047(工作日上午9:00-11:30，下午14:30-17:30)


來源鏈接：http://hrss.yangzhou.gov.cn/yzjycyfww/jyzx/202405/6cac84b8b48c480d81124c86c619ff5b.shtml

時間：2024/6/3 8:36:10

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